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秣马厉兵,砥砺前行,持续改善,永续发展

时间:2015-03-20 15:21:46

秣马厉兵,砥砺前行,持续改善,永续发展

 

秣马厉兵,砥砺前行指喂饱战马,磨快武器,积极做好准备工作,迎接困难,经历磨炼,奋发前进。

宁波安拓经历了23年的平稳增长后,到了面临巨大挑战的今天,日益严峻的国际形势,越来越高的人工及企业成本迫使我们学会和接受改变。居安而思危者,大智也。要想在未来高度竞争的市场上永续发展,我们必须摈弃养尊处优,无远虑也无近忧的安然之态,而是需要积极改变,主动改变,适应改变的意识,培养改变的能力和勇气,虽然我们在不断的转型升级但还有许多改善的地方,以下几点希望在2018年下半年与各位干部与全体员工共勉:

 

一、执行董事长指示,推动TPM精益生产。

及时制造消除故障,消除一切浪费,向零缺陷、零库存的目标进军。用有效生产,拉式生产的管理方式,尽一切可能满足客户。简单的说企业的持续改善就是精益生产的核心工作。细扫一屋,才可扫天下,把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好,就是不平凡。精益就是把属于自已的每一件简单的事情按规定做好,今天做的比昨天好,明天做的比今天好,做到极致。

 

二、优化ERP, 成本分析和财务数据。

让数据说话,从数据上找出企业管理存在的问题, 分析并解决问题,优化我们的各项工作制程,做到精细化管理。我们要鼓励大家找问题,让ERP辅助我们更有效率地工作。发现问题并不可怕, 可怕的是隐藏问题, 不去解决问题。做问题的解决者,不做问题的制造者。

 

三、建立及完善内稽内控制度。

利用稽核制度把问题找出来并脑力激荡找出原因和解决方案,用制度管人理事, 完善制度并使之标准化。

 

四、 团队精神——同心协力,团结共进,群策群力,众志成城。

安拓拥有一批年轻优秀的人才, 一个优秀的人,两个优秀的人,一群优秀的人组成最强生命力和竞争力的团队。每个人都有一定的潜力,也有最大的限度,只有在更好的环境氛围下才更容易激发更多的潜力,在今天团队精神已经成为每个渴望成功的人必备的素质。一个有高度竞争力的企业不但要求有完美的个人,更要有完美的团队。互相学习,互相进步,不要让自已成为木桶原理中最低的那块板,做最强的个体,成就最强的团队。相信自己的团队,成功是因为先相信才能看见。

五、 持续改善,永续发展

品质稳定、技术创新、客户满意是宁波安拓的品质方针, 我们必须持续优化我们的品质、技管理来满足客户需求。面对竞争激烈的市场企业经营如履薄冰般艰难。中美贸易战印度的崛起周边同行的竞争、制造成本的上升我们只能不断努力地持续改善PDCA循环优化我们安拓的研发技术管理制造人员设备数据成本管控,才能永续经营。我们反复强调持续改善的重要性宁波安拓必须要有竞争力有不断进步的动力才能像运动员的体能一样,通过不断的锻炼得到超凡技能和强健的体魄来面对未来市场严峻的挑战,拼得行业的前三名。持续发展是企业发展永恒的主题,而团结合作,共同努力是企业发展的关键。未来的安拓是一个团结协作的安拓,公司每位同仁的任务是依靠团队的力量,做最好的自已,尽一切努力满足客户要求,达成公司给予的目标。共享利润,成就荣耀!让我们用行动换取成功,万事皆从今日始,明日不办今日事。最后借用习近平总书记的话作为结尾“天下不会掉下馅饼,撸起袖子加油干”。

 

                                            

 

                                                                                 宁波安拓实业有限公司  总经理 张博闻

 

 

 

                                                                                                   


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